学校党的群众路线教育实践活动开展以来,我院党委以高度的政治责任感、良好的精神状态和扎实的工作作风,稳步推进学院教育实践活动,开局顺利,初显成效。
通过前期教育实践活动广泛征求意见,学院梳理出师生反映强烈的“四风”方面的问题,如形式主义方面,表现在工作方法上重布置、轻落实,在工作目标上重形式、轻内容;官僚主义方面,表现在缺乏主动服务意识,领导干部联系群众不够密切;享乐主义方面,表现在安于现状,缺少改革创新意识;奢靡之风方面,表现在勤俭节约意识淡化,反铺张浪费不够严格。
为切实解决存在问题,我院立行立改,以“四个着力点”,推进群众路线教育实践活动,为实现科学发展、创建一流民办大学提供坚强保障。
着力建设勇于奉献的清廉型领导班子。学院党委组织领导干部认真学习党的群众路线系列编著,加强领导干部的群众意识;为进一步深入群众,要求院领导根据工作分工,每学期到各职能部门、各教学院系开展至少一次调研、座谈会,广泛深入听取意见和建议;学院领导认真落实《院领导接待日制度》、《院长信箱管理规定》,自学院群众路线教育实践活动开展以来,共收到师生意见建议37条,对群众提出来的问题,要求能立即解决的当场解决,不能理解解决的,要在3个工作日内梳理汇总,统筹研究,回复群众。
着力建设敢于担当的开拓型干部队伍。强化三种能力,加强管理队伍建设。强化学习实践能力。我院进一步完善了理论学习制度,加强学习的督促和检查,保证学习效果;3月27日,组织全体机关党员干部收看了《把群众放在心上》党的群众路线教育实践活动专题片;科研外事部邀请了英语外教,每周五组织中层以上领导干部学习英语,提升国际化视野。强化执行落实能力。继续实施目标管理,强化过程控制、结果导向,建立健全重点工作的专项督查和考评机制,增强工作主动性。强化谋划创新能力。通过积极推进大学工体系改革、教育教学改革,提升分析问题能力和把握规律能力。
着力建设乐于为民的服务型管理部门。学院党委要求职能部门牢固树立宗旨、服务、责任意识,从思想上尊重群众,感情上贴紧群众,行动上深入群众,工作上依靠群众,努力实现管理部门由管理型向服务型转变。党务办公室制定了《首问负责制度》,明确首问负责人职责,限定事项办结时间,促进各职能部门强化服务师生意识;总务部成立了后勤服务中心,建立服务标准化流程,提高服务水平;纪检监察审计部加强制度的监督与落实,真正做到以师生为本、为民利民。
着力建设勤于节能的节约型大学校园。三全学院制定了《节约型校园实施方案》,建立了节约型校园建设目标责任制,将节电、节水、节纸等节约指标落实到每个工作人员并纳入部门目标考核,切实降低学院运转成本,提高资源利用效率。
我院在党的群众路线教育实践活动中,以“四个着力点”教育引导领导班子及党员干部,牢固树立群众观点,弘扬优良工作作风,以扎扎实实的工作举措、实实在在的活动成效取信于师生员工,激励师生员工为学院走内涵式发展道路贡献智慧和力量。
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